Wenn ein Familienunternehmen vor Veränderungen steht, sei es, weil ein Generationswechsel bevorsteht oder weil das Unternehmen eine kritische Größe erreicht hat und in zunehmend globalen Märkten erfolgreich bleiben will, kann ein professioneller Sparringspartner die eigenen Handlungsmöglichkeiten erweitern.
Bei der Übergabe
mit dem Ziel, die Zukunft eines Lebenswerks zu gestalten.
Beim Einstieg
mit dem Ziel, Ansatzpunkte für erfolgreiches Handeln und eine langfristige Perspektive zu entwickeln. |
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Die Übergabe gelingen lassen: Mittelständische Unternehmer, die vor der Frage der Unternehmensnachfolge stehen.
Den Einstieg gelingen lassen: Nachfolger beim Einstieg in ein Familienunternehmen, die die Begleitung durch einen Sparringspartner suchen. |
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